【ゆいまーる/キャリア支援ナレッジ】何が給料から天引きされているの？　〜社会人として支払う必要のある税金と社会保険料について〜

こんにちは、株式会社ゆいまーるキャリア支援事業の「キャリリア」第二新卒チームです。

「キャリリア」では、代表の島袋尚美を中心とする情熱溢れるメンバーによる、講演会やイベント開催を通して、「キャリア」や「働き方」に関するきっかけの提供を積極的に行っています。

本日は、社会人になってから支払う必要のある税金と社会保険料についてご紹介します。給料から天引きされているため、「知らなかった！」とならないように、理解を深め、ご自身がうけとっている給与の内容について考えるきっかけにしてみませんか？

1. 所得税

所得税は、所得に応じて課税される税金です。

所得税率には『累進課税』が適用されており、収入の高さによって税率が変わります。195万～330万円の範囲は税率10％で金額に応じてあがります。所得330万～695万円の場合20％、695万～900万円の場合23％、900万～1,800万円の場合33％、1,800万～4,000万円の場合40％、4,000万円超で45％と設定されています。

※一定金額の控除があるため、全てが徴収されるのではありません。
※出典：国税庁 所得税の税率
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/shotoku/2260.htm

2.健康保険料

健康保険料を支払うことによって、病院で支払った費用の負担が軽減されます。

健康保険料は都道府県で異なる保険料率が設定されており、10％前後が多いです。負担の50%が会社負担、50％が本人負担となります。

40歳以上65歳未満の場合は介護保険料(全国一律で1.65％)が上乗せされ、保険料が高くなります。介護保険料は年々上昇する傾向にあるため、40歳になる頃の保険料率はもっと高くなっている可能性もあります。

※出典：厚生労働省 介護保険制度について
https://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-12300000-Roukenkyoku/2gou_leaflet.pdf

3.厚生年金保険料

厚生年金は民間企業が加入する年金制度です。厚生年金は給料に保険料率(18.3％)を掛けます。50%は会社の負担で、50%が自己負担となります。

※個人事業主や学生が加入している『国民年金』が一律保険料(月額16,980円)となっています。
※出典：日本年金機構 厚生年金保険の保険料
https://www.nenkin.go.jp/service/kounen/hokenryo/hoshu/20150515-01.html

4.雇用保険料

雇用保険は労働者の生活を守るための制度です。育児休業や病気などによる休業手当、失業時の保障はこの保険によってカバーされています。

雇用保険料は事業の種類によって異なり、50%が会社負担となっています。

※出典元：厚生労働省 雇用・労働雇用保険制度
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/koyouhoken/index_00003.html

5.住民税

住民税は都道府県や市区町村へ納税する地方税です。地域社会のために使用されるため、日常生活に影響する税金となります。税率は、全国一律で10％（都道府県4％ + 市区町村6％）で、1月1日時点での住所にて課税されます。

住民税は前年の所得に応じて課税されるため、新卒時には天引きされません。2年目の6月になって天引きされるので、びっくりしないように覚えておきたい税金ですね。また、転職期間中など、無収入のタイミングで住民税の請求がきて困ることもあるので、事前の計画にいれながら動きましょう！

※出典元：総務省 地方税制度｜個人住民税
https://www.soumu.go.jp/main_sosiki/jichi_zeisei/czaisei/czaisei_seido/150790_06.html

まとめ

社会人になってから支払う必要のある税金と社会保険料についてご紹介しました。日々、業務に取り組みながら、楽しみな給料日。特に会社員の場合は、税金等が自動的に天引きされるため、手取り金額に意識がいきやすく、税金への意識は薄くなりがちです。しかし、税金は自分で支払っているものです。

「何を」「いくら」「何のために」支払っているのか。

給料と税金の仕組みをしっかり把握するのは社会人として大切なことですね。正しい知識をもっていると今後のキャリアを考える際も、その知識を役立てることができます。

株式会社ゆいまーるの「キャリリア」では、代表の島袋尚美も含め、広報部のメンバー内で定期的に壁打ちの場を設け、自分自身の働き方や目標を考えることを大切にしています。大学や学生団体とも定期的にイベントを開催し、若いうちから自分自身の生き方について考える場の提供を積極的に行っています。まずは、一度きりの大切な人生について真剣に考え、どのような生き方やキャリアが理想なのかを考えることからがスタートしませんか？

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【株式会社ゆいまーる（社長：島袋尚美）】
『若者のエンパワーメントを通じて、日本を元気に』を理念に、Itoop（ITコンサルティング）、JUNGLE BREWERY（クラフトビール）、Carellia（キャリア支援）など複数事業を展開。
HP▷http://yuima-ru-tokyo.com/

【社長の経歴】
島袋尚美（Shimabukuro Naomi）
沖縄出身。筑波大学卒業後、システムエンジニアとして証券会社に入社。
日本IBMに転職し、ダブルワークで立ち上げの準備を開始。
28歳で独立、2016年に株式会社ゆいまーるを設立。
その後国際結婚を経て、現在は子育てをしながらママ社長として、複数の事業を手掛ける。