キャリリア│転職活動の進め方〜流れを把握しよう〜

転職活動は、流れを知るだけでも進めやすくなる

転職活動において全体像を知っておくと、今は何をすればいいのか把握でき、途中で悩んで足が止まることを軽減できます。

転職するにあたってサイトを活用したり既に働いている方からの紹介などいくつか方法はありますが、今回はサービスを利用する場合について見ていきましょう。

大きく分けて、4つの流れがあります。

①整理する
今の仕事で感じている不満と、続けたいことを書き出します。
「残業を減らしたい」「人と関わる仕事は続けたい」など、言葉にしてみることが大切です。

②調べる
業界や職種、働き方などを調べながら条件を決めます。
絶対に譲れないことが一つでもあると、後に仕事を探す上で「この企業（この仕事）いいかも」と判断しやすくなります。

③サービスを使う
転職サイト、エージェント、キャリア支援などを活用して情報収集や相談をしながら仕事を見つけていきます。
サービスごとに役割が違うため、それぞれ特徴を知ってから利用することをオススメします。
参考：キャリリア│とりあえず登録”をやめる、転職サービスの違い

探せばたくさんのサービスを知ることができる中で、株式会社ゆいまーるキャリア支援事業の「キャリリア」第二新卒チームが、あなたの理想とするキャリアを実現するサポートとして選択肢に入れば幸いです。
まずは、今の仕事の整理から始めてみましょう。

------------------------------------------------
【株式会社ゆいまーる（社長：島袋尚美）】
『若者のエンパワーメントを通じて、日本を元気に』を理念に、Itoop（ITコンサルティング）、JUNGLE BREWERY（クラフトビール）、Carellia（キャリア支援）など複数展開。
HP▷http://yuima-ru-tokyo.com/

【社長の経歴】
島袋尚美（Shimabukuro Naomi）
沖縄出身。筑波大学卒業後、システムエンジニアとして証券会社に入社。
日本IBMに転職し、ダブルワークで立ち上げの準備を開始。
28歳で独立、2016年に株式会社ゆいまーるを設立。
その後国際結婚を経て、現在は子育てをしながらママ社長として、複数のサービスを手掛ける。