キャリリア│未経験での転職をするなら、まずは方向性の整理から！

転職を考え始めた時、多くの方が悩むことの一つが、業界や職種を現職や前職と同じにするか、未経験の分野に挑戦するかではないでしょうか。

独立行政法人 労働政策研究・研修機構（JILPT）の調査によると、20〜34歳でキャリアチェンジを希望する人は一定数いることが分かっています。
参考：調査シリーズNo.259 若年者の初職離職後のキャリア形成 ―第３回若年者の能力開発と職場への定着に関する調査―

未経験での転職を考えた時、知らない仕事への不安を感じる方も多いと思います。

「自分にできるか分からない」
「スキル不足ではないか不安」

そう感じるのは自然なことです。
一方で企業は、これまでの経験や仕事への向き合い方が次の仕事でどう活かせるかという視点であなたを見ています。
だからこそ、こうした不安を一つずつ整理しながら転職活動を進めることが大切だと、私たちは考えています。

株式会社ゆいまーるキャリア支援サービス「キャリリア」第二新卒チームで、ぜひあなたの転職の方向性を整理してみませんか。

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【株式会社ゆいまーる（社長：島袋尚美）】
『若者のエンパワーメントを通じて、日本を元気に』を理念に、Itoop（ITコンサルティング）、JUNGLE BREWERY（クラフトビール）、Carellia（キャリア支援）など複数展開。
HP▷http://yuima-ru-tokyo.com/

【社長の経歴】
島袋尚美（Shimabukuro Naomi）
沖縄出身。筑波大学卒業後、システムエンジニアとして証券会社に入社。
日本IBMに転職し、ダブルワークで立ち上げの準備を開始。
28歳で独立、2016年に株式会社ゆいまーるを設立。
その後国際結婚を経て、現在は子育てをしながらママ社長として、複数のサービスを手掛ける。